Illustrasjon. Foto: Birgit Dannenberg
Ny modell for frilanssatser
NJ går inn for et helt nytt system for fastsetting av frilanssatser.
Dagens honorering av frilansere bygger på faste satser knytta til om en sak er liten, standard eller stor, eller innslaget er ett, to eller fem minutter. Det tas ikke hensyn til bedriftens størrelse eller økonomiske situasjon. Dette ønsker Norsk Journalistlag å gå vekk fra. Istedet vil man ha en modell der medgått tid er hovedregnemåten, og at frilanssatsene baseres på timelønn tilpasset lønnsnivået i den enkelte bedrift.
Utformer detaljene
Det såkalte frilanssutvalget har arbeidet lenge med å finne fram til et slikt system, og onsdag ga landsstyret sin prinsipielle tilslutning til endringsplanene. Nå skal utvalget, som er utvidet med NJ-jurist Ketil Heyerdahl og landsstyremedlem Stein Sneve, jobbe videre med å utforme detaljene i beregningsgrunnlaget. Ambisjonen er å få alt ferdig i god tid før landsmøtet i april neste år.
Legitimitet
Bakgrunnen for at man vil forandre systemet, er erkjennelsen av at dagens satser ikke fungerer tildresstillende. Det er behov for å tenke helt nytt og finne et system som har legitimitet hos alle parter. Frilanserne sjøl, arbeidsgiverne og de fast ansatte journalistene. Utvalget har sett på hvordan de andre nordiske journalistlagene fastsetter sine frilanssatser og har landet på en ordning som har mye til felles med den danske.
Samme pris
Modellen tar utganspunkt i at det reellt sett skal koste det samme for en arbeidsgiver å kjøpe frilanstjenester som å ha fast ansatte.
– Det er viktig å ha et system der ikke frilansere og fast ansatte journalister settes opp mot hverandre, sa frilanser og utvalgsmedlem, Toralf Sandåker, da forslaget ble presentert i landsstyret.
Utvalget mener man med den skisserte modellen unngår at frilansere underbyr fast ansatte og slik legge et press mot deres lønnsnivå.
